16億!董明珠又一次出手?一鳴驚人!
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一鳴驚人一鳴驚人!它是繼董明珠震驚業內后,又一次的下手!不僅打過提出質疑者的臉,更又一次震撼人心了任何人的目光!
董明珠回復職工用格力手機上:是送的,有建議你也送啊
不久前,格力家用電器曝出企業全體人員每個人每月漲薪100零元的信息不久以往,但日前,一份格力內部曝出的一個電子郵件,讓很多人逐漸提出質疑董明珠漲薪的趨勢!
一時間,很多新聞媒體逐漸猜想,董明珠給職工漲了100零元薪水以后,是要格力職工用它來買格力手機上?就在社會輿論深陷事件的情況下,董明珠再一次狠狠地的打過提出質疑者的臉。
手機上是送的,每個人還發一萬元年終獎金!
1月10日,“2016十大經濟發展年度經濟人物”北京舉辦,董明珠評為“經濟發展年度經濟人物”殊榮!并就“強制性購買手機惡性事件”作出了霸氣側漏的回復!
“并不是買,是送的。”“這個是大家企業2020年的年終獎金商品獎的一種。公司年終獎分成商品獎和現錢獎二種,商品獎會給職工出示幾類挑選,全是企業的一些大牌明星、名優產品,包含格力手機上及其格力IH電飯鍋等。并并不是只有挑選買格力手機上。”“給你建議,你也給職工送一臺手機上啊。”
“我上年變成網絡紅人,是我幫我的安裝工人加了100元,為我的職工每一個月提升100零元,年末大家發獎金均值每一個人有1萬余元,并且歸還她們送了一部手機。”“你是格力職工,格力商品你無需誰用?你自己都討厭,為何要讓他人來對你有感覺的商品?”“格力手機上,第一代、第二代,我一直用,我認為用到多,才可以要我大量去感受,更強去營銷推廣。”
現階段,格力家用電器職工總數高達7萬余人!按8萬人頭數算得話,每月漲薪1千,年末年終獎金一萬,也代表著格力企業每一年單是員工薪資一項,將提升經營成本達到16億人民幣上下!它是公司少見的規模性漲薪,力度之大,經營規模之廣,提升歷史時間!
網民評價:老總還惹人嗎?
格力中央空調不漲價,其他中央空調也難漲價
在1月10日的頒獎典禮上,談起原料漲價針對格力的危害時,董明珠表明,“大家同行業都會商議如何漲價,但公司還是要顧全社會影響,大家還是不漲價。貼近市場占有率50%的中央空調不漲價,那其他很有可能也漲不上價錢。”
在接納《中國企業家》采訪時,董明珠也提到了這個問題,她講,如今經營成本的確在漲,有的同行業說要漲價,而格力明確提出來不漲價,為何?由于她們的成本管理不太好,趁著原材料價格有一定的仰頭的情況下,就講原材料要漲價了,因此中央空調還要漲價。
可是,如今的原材料價格,跟之前最大的原材料價格對比,還相距很遠。以銅為例子,最大的情況下到7、八萬,如今五萬還沒有到,還算不上危害你的企業利潤。
因此,即便原材料有一定的漲價,若平均高效率提升了,也是能出去的。董明珠表明,“我不會認可如今就漲價,這會給社會發展產生一種錯亂,因此大家堅持不懈不漲價。它是創業者的義務,也是公司要去擔負的義務。”
董明珠:中國制造一定可以讓全球覺得自豪
董明珠曾在“讓全球愛上中國造?科技創新”第二屆中國制造峰會當場笑侃,“大家跟老外看起來全是一樣,全是一個鼻部2個雙眼,我們國人為什么不可以做呢?”
加工制造業最壓根的是要轉型發展,假如觀念不轉型發展,取決于效仿他人,甚至是只是緊緊圍繞的公司贏利為目地,壓根不好。加工制造業要支撐點中國制造,支撐點我國的知名品牌,中國制造要有匠人精神,要有突破自我的精神實質,并并不是挑戰他人,僅有大家心里的全球強勁,大家才可以讓中國制造面向世界。
做為我國家電業的管理者,董明珠領著格力以“讓全球愛上中國造”以民為本,并堅持不懈科技創新,恪守匠人精神。
中國制造成中國驕傲最震撼人心一部分
加工制造業是一個我國的個人名片。進到新的一年,中國制造向全球展示一張張自主創新個人名片:高鐵動車、核電廠等武器裝備跨洋過海,國產大飛機蓄勢待發待飛,華為公司、小米手機等知名品牌推動消費時尚潮流,找尋暗能量的通訊衛星“齊天大圣”動于九天之上……就算是滿懷苛刻的眼光來掃視,今日的中國制造也讓人另眼相看。這身后,凝固著一個四大文明古國在智能化過程中的探尋與艱苦、追求完美與理想。
近日,“太鋼集團總算造出圓珠筆頭,有希望徹底取代進口”的信息傳來,微信朋友圈馬上被霸屏,為淘汰落后產能下的鋼鐵企業甚至中國制造大大的提高了自信心。
以前“連一輛大拖拉機都不可以生產制造”的我國,現如今已位列世界第一生產制造強國。將來,在自主創新時尚潮流中鳳凰涅??的中國制造,將給全球產生大量意外驚喜與精彩紛呈。
來源于:新華網